Tính Trợ Cấp Thôi Việc

Công Cụ Này Là Gì?

Trợ cấp thôi việc là khoản tiền người sử dụng lao động phải trả cho người lao động khi chấm dứt hợp đồng lao động hợp pháp (hết hạn hợp đồng, hai bên thỏa thuận, hoặc các trường hợp luật định khác), với điều kiện người lao động đã làm việc thường xuyên từ đủ 12 tháng trở lên. Đây là khoản riêng biệt với trợ cấp thất nghiệp (do cơ quan bảo hiểm xã hội chi trả) và lương, phép năm chưa nghỉ.

Công thức theo Điều 46 Bộ luật Lao động 2019 và Điều 8 Nghị định 145/2020: Trợ cấp thôi việc = 0,5 × Lương bình quân 6 tháng × Thời gian làm việc để tính trợ cấp. Lương bình quân 6 tháng là tiền lương trung bình của 6 tháng liền kề theo hợp đồng lao động trước khi nghỉ việc.

Thời gian làm việc để tính trợ cấp = Tổng thời gian làm việc thực tế − Thời gian đã tham gia bảo hiểm thất nghiệp − Thời gian đã được chi trả trợ cấp thôi việc/mất việc làm trước đó. Sở dĩ phải trừ thời gian tham gia BHTN vì khoảng thời gian đó đã được bảo hiểm thất nghiệp bảo vệ riêng (qua trợ cấp thất nghiệp), không tính trùng vào trợ cấp thôi việc do doanh nghiệp chi trả.

Thời gian làm việc được làm tròn: phần lẻ từ đủ 6 tháng trở lên được tính thành 1 năm; phần lẻ dưới 6 tháng không được tính. Người lao động đã đủ điều kiện hưởng lương hưu thì không được nhận trợ cấp thôi việc.

Nguồn: Bộ luật Lao động 2019, Điều 46, Nghị định 145/2020/NĐ-CP, Điều 8.

Tại Sao Nên Dùng?

• Áp dụng đúng công thức 0,5 tháng lương mỗi năm và tự động trừ thời gian tham gia BHTN.
• Tự động làm tròn thời gian làm việc theo đúng quy tắc (từ 6 tháng trở lên tính 1 năm).
• Cảnh báo khi bạn chưa đủ điều kiện hưởng trợ cấp (dưới 12 tháng làm việc được tính).
• Miễn phí và tức thì — không cần đăng ký, mọi tính toán diễn ra hoàn toàn trên trình duyệt của bạn.

Cách Sử Dụng

1. Nhập lương bình quân 6 tháng liền kề trước khi nghỉ việc.
2. Nhập tổng thời gian làm việc thực tế (theo năm).
3. Nhập thời gian bạn đã tham gia bảo hiểm thất nghiệp (theo năm).
4. Xem số năm làm việc được tính trợ cấp (đã làm tròn) và số tiền trợ cấp ước tính.

Ví dụ

Đầu vào

Lương bình quân 15.000.000 VNĐ/tháng, tổng thời gian làm việc 8 năm, đã tham gia BHTN 5 năm

Đầu ra

Trợ cấp thôi việc ước tính: 22.500.000 VNĐ (3 năm được tính trợ cấp)

Thời gian được tính trợ cấp = 8 − 5 = 3 năm (không có phần lẻ cần làm tròn). Trợ cấp = 0,5 × 15.000.000 × 3 = 22.500.000 VNĐ.

Công thức trợ cấp thôi việc

Công cụ liên quan

Các công cụ tính trợ cấp thôi việc/nghỉ hưu tương tự ở các quốc gia khác.

→

Câu Hỏi Thường Gặp